Organizacija rada za smanjenje stresa i preopterećenja
NaslovnaOrganizacija rada za smanjenje stresa i preopterećenja
Obuka je za lidere i HR stručnjake koji žele da unaprede raspodelu posla i spreče sagorevanje. Fokus je na prepoznavanju preopterećenja, prevenciji burnout-a i efikasnijem korišćenju ograničenih resursa. Učesnici će dobiti praktične alate za zaštitu tima i održavanje performansi.
Agenda:
- Alati za ravnomernu raspodelu posla
- Kako prepoznati i sprečiti burnout kod operatera i lidera
- Upravljanje resursima kada “nema dovoljno ljudi”
Lean HR
- People Development & Leadership
- Organizaciona kultura i motivacija zaposlenih
- Efikasna organizacija rada u proizvodnji
- Upravljanje promenama u proizvodnim kolektivima
- Trening za lidere i supervizore
- Zadržavanje radne snage i smanjenje fluktuacije
- Upravljanje odsustvima i povećanje prisutnosti
- Uvođenje reda i operativne discipline
- Organizacija rada za smanjenje stresa i preopterećenja
- Onboarding i zadržavanje radnika – sistemski pristup
Preuzmite
Lean HR katalog
Download